HR і управління командою
Корпоративна база знань
Внутрішній чат-бот для співробітників. Відповідає на питання про процеси, регламенти, відпустки, лікарняні.
Коли застосовувати
Компанії 100+ людей з активним внутрішнім інформпотоком.
Як це працює — приклад
- Вхідні дані
- Співробітник питає: "Скільки днів відпустки мені ще лишилось?"
- Дії агента
- Бот шукає у базі HR, перевіряє історію відпусток, рахує залишок.
- Результат
- Через 2 секунди: "У тебе залишилось 14 днів відпустки до кінця року".
Ефект для бізнесу
1 міс: -50% звернень до HR. 3 міс: економія 0.5-1 ставки HR-адміна. 6 міс: вся документація доступна 24/7.
Схожі агенти
AI-рекрутер
Шукає кандидатів по сайтам роботи, перевіряє резюме, проводить первинне інтерв'ю в чаті, передає рекрутеру тільки релевантних.
Онбординг нових співробітників
Веде новачка перші 30-90 днів: дає матеріали, відповідає на питання, нагадує про задачі, збирає фідбек.
Performance review
Збирає 360-зворотний зв'язок, готує матеріали для оцінки, відстежує цілі і KPI, формує план розвитку.
Кадровий облік і звітність
Веде кадровий документообіг, готує накази, табелі, звіти у статистику. Слідкує за термінами.