AI-агенти: Управління знаннями та навчання
У напрямі «Управління знаннями та навчання» 7 готових агентів. У кожного описано, що він робить, приклад із практики, ефект по місяцях, розрахунок окупності від конкретної ролі та перелік систем, з яких він бере дані.
Веде базу знань компанії й відповідає співробітникам за нею.
Проводить новачка по процесах, доступах і навчанні за планом.
Проводить навчання й тестування персоналу з адаптацією під рівень і роль, фіксує результати.
Відповідає на внутрішні питання (HR, IT, процеси) в одному вікні.
Веде актуальну базу нормативно-технічної документації (ДСТУ, фармакопея, ДБН для приміщень).
Шукає й відповідає на питання по всіх системах компанії (диски, пошта, регламенти, СОП, бази), з посиланнями.
Супроводжує нового співробітника: відповідає на питання про процеси, системи й регламенти перших місяців.